清晨，江西省吉安市吉安縣敦厚鎮(zhèn)倉田村黨支部書記彭小江穿梭在蔬菜大棚間，身后跟著一支年輕的村級后備干部隊伍。他們或拿著測量尺規(guī)劃新棚，或捧著技術手冊討論種植方案，一場生動的田間課堂就此展開。

　　鄉(xiāng)村全面振興，關鍵在人。近年來，吉安縣以“頭雁領航 儲雁興村”行動為抓手，在村黨組織書記專業(yè)化管理上下功夫，構建“選育管用”全鏈條管理體系。

　　25歲的返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)青年毛遠翔，從一名村級后備干部成長為吉安縣天河鎮(zhèn)天河社區(qū)黨支部書記。他憑借自己對中蜂養(yǎng)殖技術的鉆研，3年內養(yǎng)殖的蜂群從200箱發(fā)展到1100箱，合作社吸納近150戶農戶加入，年營業(yè)收入900萬元，直接帶動蜂農年均增收1萬元以上。

　　吉安縣實施“沃土育才”計劃，把一批思想政治素質好、道德品行好、帶富能力強、協(xié)調能力強的致富能手、返鄉(xiāng)大學生、退役軍人吸納進入村級后備干部隊伍。2025年以來，累計從田間地頭發(fā)現(xiàn)32名產業(yè)致富帶頭人，目前有15人通過跟崗鍛煉走上村黨組織書記崗位。

　　“頭雁”引得來，如何育得好？

　　2025年以來，吉安縣打造“田間課堂”“云端微課”“流動黨校”3個教育培訓載體，累計開展專業(yè)化培訓12場次，切實提升“頭雁”帶富能力。

　　“這飼料配方是經過多年試驗摸索出來的，成本低，營養(yǎng)足！”晨光里，吉安縣浬田鎮(zhèn)仙峰村黨支部書記丁菲禮站在雞舍前，手把手向結對幫扶薄弱村的學員們傳授飼養(yǎng)要點。這是吉安縣“興村學堂”流動課堂的一次現(xiàn)場教學課程。組織部門牽頭，聯(lián)合農業(yè)農村、產業(yè)發(fā)展中心等部門，根據村情實際每月安排各類課程。

　　為激發(fā)村黨組織書記干事創(chuàng)業(yè)激情，吉安縣將村干部績效報酬與村級集體經濟收入掛鉤，獎勵發(fā)展村級集體經濟貢獻突出的干部，同時不斷打通職業(yè)晉升通道。近年來，11名優(yōu)秀村黨組織書記通過考試進入鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子、事業(yè)編，35人當選“兩代表一委員”。“干好了跟待遇掛鉤，職級還能晉升，干起來更有奔頭！”吉安縣橫江鎮(zhèn)橫溪村黨支部書記肖光明說。

　　“鄉(xiāng)村全面振興，呼喚更加專業(yè)化的農村干部隊伍。”吉安縣委組織部副部長李小蘭說，今后將進一步樹立“能者上、優(yōu)者獎、庸者下、劣者汰”的鮮明導向，以作風過硬、能力突出、群眾信賴的村級帶頭人激活鄉(xiāng)村全面振興“一池春水”。

黨旗在基層一線高高飄揚